花柔学
2019-9-8
曾经在鹅场做过外包，说真的鹅厂员工还是很好的，有活动聚餐都带着我们外包的一起，还用自己的卡带我们一起去鹅厂大楼吃饭，基本能够照顾到的福利都有。倒是自己公司的扣的要死，节日没东西，过年红包20块你敢信？加...
寿凝慧
2019-9-7
回答一个几年前的问题，是因为在腾讯外包太压抑了，请原谅我。开始考虑跳槽事宜，所以想让更多的人知道做为腾讯外包的真实情况。腾讯外包人数有1W+，外包在腾讯是一个庞大的人群。但这并不表示做为腾讯的外包有什么优...
武泽茗
2019-9-6
上班的等到其他同事到了单位给你刷门禁才能进去。公司为什么要雇佣合同工和外包人员呢？这是因为公司为了减少开支和规避风险，比如遇到经济不好的大环境要减少员工，那么合同工和外包人员更容易解除合同，也不需要赔
任媛紫
2019-9-5
式员工也没有很多交流基于这几点我认为你需要尽快逃离外包 ，因为这份工作除了被压缩的工资和略自由的时间安排，实际上对你的职业规划非常不友好 - 学习、上升的机会太少太少。写在简历上也不是很有说服力，背
符轮芬
2019-9-4
处”，但是夸大不实，描述的很像水能治百病，这可能是为什么那么多直男只会叫女朋友多喝水的原因吧。或者是通篇抄袭他人文稿，连错别字都没校对就发出来了。再来是内容，完全没有经过求证，也缺乏新闻要素中“实事求
雷新晓
2019-9-3
常想答一发，当年迫于无奈，不谙世事，也做了一年多的外包，做的不是项目外包，也不是技术岗位，纯打杂，没啥技术含量，工资低到发指，感觉一个实习生都比我高阶，我还是个一本毕业，工作了2年的人，居然混的连实习
韩倩朋
2019-9-2
吃苦耐劳经常加班，每条事业线对外包的态度不一样，祝你遇到好的。-------补充下文-------一、接触了蛮多因为同事相处问题而离职的外包朋友，不乏先进人士，感觉真的很可惜。二、其实我觉得做外包不要抱着“能...
任媛紫
2019-9-1
题主说的是软件外包，我在这里说说提供客服外包的这个情况，比如亚马逊的外包公司：外包公司打着所谓亚马逊旗号欺骗新人或应届生先说公司的管理和人员关怀:贵公司坐落在丰台科技园和四惠,管理一片混乱,只看重绩效,记...
澹台清昌
2019-9-0
觉，被聊天吵醒的，醒了就看空姐对我旁边那个男的有点爱答不理的敷衍着。旁边大哥好像是去谈生意的，飞机上有点无聊，刚好空姐坐在对面。空姐小姐姐就一直“嗯”“这样啊”“好吧”的回着。直到快下降之前，旁边大哥
曲君蓝
2019-9--1
。你开始主动打电话去了解项目的进度和情况，可是对方爱答不理，或是敷衍两句：“项目很正常，很快就做完的。”明明是自己的项目，可你一点掌控力都没有。纠正：作为负责任的APP开发公司，在项目正式开始后，理应指派
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